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डेस्क: रेग्युलेटरी कामों को तेजी से और प्रभावी ढंग से अंजाम देने के लिए कैपिटल मार्केट की निगरानी करने वाली संस्था सेबी ने कमोबेश 120 अधिकारियों की भर्ती की योजना बनाई है। मौजूदा समय में सेबी में करीब 800 कर्मचारी हैं जिनमें डेप्युटेशन और ठेके पर हायर किए गए दोनों कर्मचारी शामिल हैं।
सेबी ने एक पब्लिक नोटिस जारी करके जनरल, लीग, इन्फर्मेशन टेक्नॉलजी और इंजिनियरिंग स्ट्रीम के लिए ए ग्रेड ऑफिसर पद (असिस्टेंट मैनेजर) पर भर्ती के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं। जनरल स्ट्रीम में 84, लीगल में 18, इन्फर्मेशन टेक्नॉलजी में 8 और सिविल इंजिनियरिंग एवं इलेक्ट्रिकल इंजिनियरिंग स्ट्रीमों में 5-5 भर्तियां होंगी।
भर्ती के लिए सिक्यॉरिटीज ऐंड एक्सचेंज बोर्ड ऑफ इंडिया (सेबी) एक लिखित परीक्षा का आयोजन करेगा जिसके बाद इंटरव्यू होगा।
सेबी का गठन 1988 में सरकार द्वारा किया गया था। भारतीय शेयर मार्केट्स में हर्षद मेहता स्कैम के बाद 1992 में सेबी ऐक्ट को पास किया गया। फिर उसके बाद सेबी को कानूनी शक्तियां दी गईं। सेबी को सिक्यॉरिटीज में निवेशकों के हितों की सुरक्षा के साथ-साथ सिक्यॉरिटीज मार्केट के प्रमोशन और रेग्युलेशन की जिम्मेदारी सौंपी गई है।
